ESC Chambéry - Ecole Supérieure de Commerce de Chambéry Savoie

 

 

ESC Chambéry Savoie - Ecole Supérieure de Commerce de Chambéry Savoie

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Ecole consulaire
Tutelle : CCI de la Savoie

Ecole Supérieure de Commerce de Chambéry Savoie
Savoie Technolac, 12 avenue du Lac d’Annecy
73381 Le Bourget du Lac
Téléphone : 04 79 25 32 54 - Télécopie : 04 79 25 33 54
Mél. : infoesc@esc-chambery.fr

Membre actif de la Conférence des Grandes Ecoles

Effectif
37 enseignants permanents
1300 étudiants inscrits
Flux annuel de diplômés en formation initiale (Diplôme principal) :157 en 2008 pour le diplôme ESC

Conseil d'administration : Commission Formation de la Chambre de Commerce et d’Industrie
Président : Monsieur Stavros-Michel STAVRIDIS
Téléphone : 04 73 25 38 40 - Télécopie : 04 79 25 33 54
Mél. : presidence@esc-chambery.fr

Direction de l'école
Directeur du groupe : M. Bernard PINAT
Téléphone : 04 79 25 38 41 - Télécopie : 04 79 25 33 54
Mél. : b.pinat@esc-chambery.fr

Directrice académique et de la recherche : Mme Hélène MICHEL
Téléphone : 04 79 25 38 52- Télécopie : 04 79 25 33 54
Mél. : h.michel@esc-chambery.fr

Directeur marketing et communication : M. Patrice MENGUAL
Téléphone : 04 79 75 93 98 - Télécopie : 04 79 33 56 84
Mél. : p.mengual@savoie.cci.fr

Chargée de communication : Mme Marie-Noëlle TISSOT
Téléphone : 04.79.25.33.42 - Télécopie : 04.79.25.33.54
Mél. : mn.tissot@esc-chambery.fr

Directeur du développement : M. David BOUVIER
Téléphone : 04 79 25 33 58 - Télécopie : 04 79 25 33 54
Mél. : d.bouvier@esc-chambery.fr

Responsable du recrutement : Mme Céline BURLET
Téléphone : 04.79.25.38.17 - Télécopie : 04.79.25.33.54
Mél. : c.burlet@esc-chambery.fr

Site Web : http://www.esc-chambery.fr

• Un semestre académique dans l’une de nos 50 universités partenaires présentes dans 24 pays.
• Un des 15 doubles diplômes proposés par nos partenaires universitaires. Obtention simultanée du diplôme de l’université d’accueil et celui de l’ESC Chambéry Savoie.
• Des stages à l’étranger de la 1 ère à la 3 ème année pour concilier professionnalisation et expériences multiculturelles.
• Une année de césure (le plus souvent entre la 2 ème et 3 ème année) soit dans une université étrangère, soit en entreprise, ou une combinaison des deux.

L’ESC Chambéry Savoie adopté le schéma européen d’enseignement supérieur LMD, avec le dispositif ECTS et l’attribution du Supplément au Diplôme Individuel en anglais.

Admission :
1 ère année : Concours BCE 2009, 55 intégrés
1 ère année : Concours PASSERELLE 2009, 78 intégrés
2 ème année : Concours PASSERELLE 2009, 51 intégrés


Stages :
Responsable des Relations Entreprises : Mme Marie-Laure REY
Téléphone : 04 79 25 38 32 - Télécopie : 04 79 25 33 54
Mél. : ml.rey@esc-chambery.fr

Stage de 1 ère année ( de juin à août) : découverte du fonctionnement général de l’entreprise dans un contexte international.
Stage de 2 ème année ( de mai à août) : mission d’application de la majeure de spécialisation en France ou à l’étranger.
Stage de 3 ème année ( de janvier à septembre) : mission de responsabilité au sein d’une entreprise en France ou à l’étranger, avec rédaction d’un mémoire et soutenance.

Majeures de spécialisation
1 spécialisation majeure à choisir parmi 7 :
• Audit (option parcours DSCG)
• Finance
• Entrepreneuriat
• International
• Management de projet
• Management des ressources humaines
• Marketing

Cours électifs :

• Audit, environnement et sécurité informatique (DSCG)
• Commercial negotiation
• Competitiveness strategy & corporate governance
• Comportement du manager
• Conduite du changement
• Corporate social responsibility and managerial ethics
• Customer relationship management
• Droit européen des affaires
• Fondements et pratiques des achats
• Gestion du patrimoine
• Gouvernement d’entreprise
• Intelligence économique
• International business negociation
• International economics organization management
• Logistique et transports
• Management de l’innovation
• Management de projets innovants
• Management des activités sportives
• Management des destinations touristiques de montagne
• Management social de l’entreprise
• Manager en avenir incertain
• Manager une équipe commerciale
• Marketing du bien-être
• Marketing événementiel
• Mise en œuvre de la supply chain management
• Oenotourisme
• Open innovation & créativité
• Organisation et contrôle de gestion (DSCG)
• Performance commerciale
• Progiciels de gestion intégrée (DSCG)
• Qualité
• Stratégie et contrôle de gestion (DSCG)
• Stratégie financière internationale
• Stratégie militaire et management stratégique des entreprises
• Techniques et applications de la supply chain management

Politique sociale

Depuis la rentrée 2008/2009, l’ESC Chambéry Savoie a mis en place un dispositif debourses au mérite avec le soutien de la Chambre de Commerce et d’Industrie de la Savoie. Une enveloppe globale de 50 K€ est distribuée aux étudiants présentant un dossier.

Les critères d’attribution retenus sont les suivants : l’origine géographique de l’étudiant, la situation financière et patrimoniale de l’étudiant et de sa famille, les ressources de l’étudiant pour sa vie quotidienne, le niveau et résultats académiques, la motivation et le projet professionnel.

28,81% des étudiants sont boursiers (2008/2009)

Alternance possible dès la 2 ème année, apprentissage en 3 ème année :
Alternants 2°A : 16.86 %
Alternants 3°A : 21.95 % hors apprentissage
Apprentis 3°A : 24.40 %

Projet ECHOS (Egalité des Chances et Ouverture Sociale) en collaboration avec la Fondation Agir contre l'Exclusion. Echos permet une rencontre entre les envies et les potentiels des jeunes et les attentes des partenaires économiques. Ce projet de mixité sociale parie sur la réussite pour tous et partout en touchant des publics pluriels et en rompant l’isolement des territoires et des clivages économiques et sociaux.

Intervention dans le cadre du projet ECHOS :

• 80 élèves touchés dans les lycées : professionnels ou général 
• Accompagnement à la réussite du bac pro : 100% de réussite sur le bac de cette année, section secrétariat
• sinon, interventions de culture générale, accompagnement à la prise de parole, gestion de projet, etc…
• 20 étudiants en interne bénéficiant de petits jobs.

Ascenseur social de la banque Passerelle

L’association Passerelle ESC a signé en juin 2009 un accord de partenariat avec trois associations de renom fortement engagées dans les problématiques de diversité :

• AFIP : Association pour Favoriser l’Insertion Professionnelle
• AFMD : Association Française des Managers de la Diversité
• FACE : Fondation Agir Contre l’Exclusion

Ces partenariats visent à renforcer l’engagement de l’association Passerelle ESC dans la dynamique d’ouverture de ses programmes à tous types de publics qui se traduit principalement par :

• la création, en septembre 2008, d’un concours post-bac destiné à favoriser l’ascenseur social : créé en partenariat avec l’association FACE, il a attiré une quarantaine de candidats,
• la multiplication des options ouvertes aux concours Passerelle 1 et 2 afin d’attirer des étudiants issus de filières les plus diverses. A la rentrée 2008, 4 nouvelles options étaient ainsi proposées, venant s’ajouter aux 12 existantes : management d’une entreprise d’hôtellerie restauration, éducation artistique, STAPS, créativité et gestion de projets.

• Erasmus
• EFMD
• LEO NET (Leveraging Education into Organisations)
• EAIE (European Association for International Education)
• NAFSA (Association of International Educators)

Accords avec les universités étrangères

Doubles diplômes

Ecole de Commerce et de Gestion : EGC Savoie
Nom du diplôme : Responsable en marketing – commercialisation et gestion
Type du diplôme : Bachelor professionnel , titre certifié de niveau II
Durée des études : 3 ans
Directeur EGC : M. David Bouvier
Téléphone : 04 79 25 33 58 - Télécopie : 04 79 25 33 54
Mél. : d.bouvier@esc-chambery.fr

CESNI (Centre d’Etudes des Sportifs de Niveau International)
Ce centre permet aux sportifs de toute discipline et aux professionnels du sport, de favoriser leur réussite humaine :
Sport - Etudes – Entreprise
et propose des formations post bac à bac +5

• Master en Ingénierie des Entreprises du Sport et des Loisirs
• Licence professionnelle en Commercialisation de produits et services sportifs
• EGC Sport Etudes / Ski Etudes
• DUT Techniques de commercialisation sport-études
• BTS Management des unités commerciales Ski-études
• BEES Ski alpin

ALTERN’SUP
Formations en alternance post bac à bac +3 :

• BTS Management des Unités Commerciales
• Licence professionnelle Commercialisation des produits et services financiers
• Institut des formations commerciales
  Nom du diplôme :
  Responsable du développement commercial et marketing
  Manageur centre de profit, option distribution

Type du diplôme : Titre de niveau II inscrit au RNCP, certificat de formation consulaire
Durée des études : 1 an
Responsable IFC : Mme Sandrine Bourdais
Téléphone : 04 79 25 38 35 - Télécopie : 04 79 25 33 54
Mél. : s.bourdais@esc-chambery.fr

L’IFC est une marque de l’ESC Grenoble, elle est proposée par les CCI de Haute-Savoie, Savoie, Grenoble et Nord Isère dans le cadre de l’IFC Sillon alpin.

International Business School
Formations pour étudiants étrangers :

• Bachelor international trade
• Summer school
• French instruction programs
• FLE

Nom de l’organisme : Groupe Formation Entreprise CCI de la Savoie
Type d’organisme : formation continue du Groupe ESC Chambéry Savoie

Directeur de la Formation Continue et des Relations Entreprises : M. Olivier REYDELLET
Téléphone : 04 79 25 38 24 - Télécopie : 04 79 25 33 54
Mél. : o.reydellet@groupeformation73.com

Formation non diplômante
Formations inter et intraentreprises  : 5 000 stagiaires/an

Formation diplômante
Nom de la formation : ESC Management
Admission : sur dossier, tests et entretien et/ou VAE
Diplôme : Ecole Supérieure de Commerce

Responsable ESC Management :
Téléphone : 04 79 25 - Télécopie : 04 79 25 33 54
Mél. : c.couzinier@esc-chambery.fr

Nom : IREGE (le pôle de recherche du Groupe ESC Chambéry Savoie est associé à ce laboratoire)
Spécialisation : Sciences de Gestion et Sciences Economiques
Directeur de l’IREGE : M. Jean-François GAJEWSKI
Téléphone : 04 50 09 24 40 - Télécopie : 04 50 09 24 39
Mél. : dir-irege@univ-savoie.fr

La recherche au service de l’innovation pédagogique
La politique de recherche respect e quatre principes : contribuer à l’amélioration des connaissances académiques, interagir avec les entreprises pour construire et diffuser cette connaissance, diffuser les résultats des recherches auprès des étudiants en renforçant l’innovation pédagogique, vulgariser les résultats pour le grand public.

Deux axes de recherches ont été définis :

• « l’expérience de la montagne »  : c e choix correspond à l’ancrage territorial du Groupe ESC Chambéry Savoie , aux problématiques socio-économiques de son environnement : secteur de poids économique pour la région Rhône-Alpes , orientation stratégique de l a Chambre de c ommerce et d’ i ndustrie de la Savoie . L e Groupe ESC Chambéry Savoi e est un outil de prospective et s’appuie sur plusieurs atouts : une connaissance académique sur le sujet, l’expertise socio-économique et le « Réseau Montagne » de la CCI de la Savoie, la connaissance des acteurs du monde sport-montagne par l’expérience pédagogique (formation initiale et continue) dans le domaine (via le CESN I : Centre d’étude des sportifs de niveau international), des partenariats en recherche et développement avec des entreprises expertes dans le domaine (UCPA par exemple), le soutien du pôle de compétitivité Sporalte c et du cluster CI M. Les recherches sont transformées en innovation pédagogique : création du MBA Stratégie et management des entreprises du sport en partenariat avec l’Université de Savoie, et du master Ingénierie des entreprises du sport et des loisir s. La création en avril 2008 d’une première Chaire sur le thème « Expérience de la Montagne », en partenariat avec l’UCPA concrétise la mise en œuvre de cette politique. L’UCPA s’engage dans le programme de formation des étudiants et dans leur professionnalisation, par l’offre de stage et apprentissages. L’équipe de recherche a créé un observatoire des stations de ski françaises, étudiées à travers une centaine de critères d’analyse de l’offre touristique. L’étude annuelle réalisée par les chercheurs sert de support au Palmarès des stations d’Alpes Magazine et de l’Express.

• « simulation et nouvelles formes d’apprentissage »  : c réé en septembre 2006, cet axe s e concerne : les Serious Games (jeux de simulation à destination professionnelle) et le management des connaissances. Ce choix correspond aux formations du Groupe ESC Chambéry Savoie et à sa recherche d’innovation pédagogique (les jeux de simulation sont largement utilisés dans les enseignements), ainsi qu’à son ancrage territorial (dynamique forte en région Rhône-Alpes). Le Groupe ESC Chambéry Savoie s’appuie sur plusieurs atouts : une expertise académique sur le sujet, la collaboration avec un cluster de recherche régional portant sur la thématique des Environnements informatiques pour l'apprentissage humain (EIAH), des partenariats de R&D avec des entreprises reconnues sur le sujet, le soutien du pôle de compétitivité Imaginove (un projet de R&D a été labellisé par le pôle). Ces recherches bénéficient du soutien de l’Agence Nationale de la Recherche (pour le projet PROCOGEC : PROgiciel Collaboratif de Gestion des Connaissances), du FEDER Fonds européen pour le développement de l’économie tégionale (pour le projet LGF : Learning games factory), et du secrétariat d’Etat à l’Economie numérique (pour le projet SLI : Serious lab for innovation) - Cette démarche se traduit par le lancement d’une collection de serious games en management.

Accessibilité du centre  : ouvert aux étudiants et au personnel du groupe ESC Chambéry Savoie

Médiathèque  : Plus de 5 000 documents sur support papier ou numérique: (catalogue en ligne accessible depuis l'intranet).

La Presse : 130 titres de périodiques

Ressources numériques : Factiva, Delphes, MarketLine, Astrée

MAJ 24/03/2010

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