La diversité des profils de nos étudiants, une richesse pour nos écoles
Construire des parcours de formation qui accueillent et s’adaptent aux différences c’est...
La diversité des profils de nos étudiants, une richesse pour nos écoles
Diversité & Inclusion
6ème journée nationale des missions égalité de l’ESR : La prise en charge institutionnelle des violences sexistes et sexuelles et des discriminations
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Co-organisée par le MESRI, la CPU, la CDEFI, la CGE, la CPED, et l'INED, la 6ème édition des...
Pierre Riberprey, autiste asperger diplômé de l’EM Normandie
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Autiste Asperger à très haut potentiel de 48 ans, avec un Trouble du Déficit de l’Attention...
Concours Générations Égalité 2020 : les inégalités de salaire entre les femmes et les hommes
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D’après le baromètre égalité femmes-hommes 2019 de la CGE, les diplômées femmes d’écoles de...
La Conférence des grandes écoles, partenaire du Handitech Trophy #4
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Le Handicap concerne 1 milliard de personnes à travers le monde, soit environ 13% de la...
Together, la démarche de transition écologique et sociale de l’ESSEC est lancée !
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De nombreux facteurs poussent en permanence les écoles à se réinventer et à imaginer l’après :...
Livre blanc égalité femmes-hommes : de la déclaration d’intention à l’expérimentation
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La Conférence des grandes écoles, la CPU et la Cdefi ont signé le 28 janvier 2013, sous...
Le programme Hanploi & School ouvre un nouveau module de formation pour les référents handicap !
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Partenaire de la CGE depuis sa création il y a 10 ans, le programme Hanploi & School...
5ème séminaire de l’AFDESRI « Femmes de l’ESRI : ni candidates, ni élues ? » le 17 janvier 2020 de 9h00 à 14h00
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Aujourd’hui, seules 10 universités sur 74 sont présidées par des femmes ; 2 femmes seulement...
L’ouverture sociale dans les Grandes écoles : un engagement fort et continu
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L’ouverture sociale de l’enseignement supérieur est un enjeu majeur notamment au niveau Bac +5,...
Anne-Lucie Wack interviendra le 3 décembre 2019 aux IDEFI
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Des initiatives d’excellence au service de l’égalité des chances » favoriser l’accès à...
Transformer le réel pour le rendre acceptable
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Avec un paroxysme atteint lors de la crise des gilets jaunes fin 2018/début 2019, le lien entre...
Égalité femmes-hommes : faut-il repenser le masculin ?
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« Les hommes ont mené tous les combats, sauf celui pour l’égalité des sexes. Ils ont rêvé...
Égalité femmes-hommes : tous concernés !
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Les Grandes écoles sont en pointe sur de nombreux sujets sociétaux et sont engagées de longue...
Des étudiants insuffisamment concernés par l’égalité F/H
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Depuis la signature de la charte pour l’égalité femmes – hommes par la CGE en 2013, de...
L’analyse de Kanter demeure pertinente et actuelle
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En 1977, Rosabeth Moss Kanter publie Men and Women of the Corporation[1], ouvrage qui fera date...
Diversité du genre dans les conseils d’administration : un exemple à suivre ?
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C’est aux Etats Unis, dans les années soixante, que le concept de la diversité trouve son...
Égalité femmes/hommes, une mission déployée sur nos 3 campus
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Suite à la signature en janvier 2013 d'une charte sur l'égalité femmes/hommes dans...
Pour vraiment inclure les femmes dans l’entreprise, arrêtons d’opposer masculin et féminin
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Il ne se passe pas un jour sans qu’il n’y ait pas un plaidoyer pour plus de femmes dans les...
Faut-il repenser la masculinité ?
Faut-il repenser la masculinité ?
Si la masculinité, ou les études sur les hommes (men’s studies ou masculinity studies), a fait...
Placer l’égalité professionnelle au cœur du management de la faculté
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Le respect de l’égalité professionnelle au sein du corps professoral doit constituer une...